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         3月25日，黄金城手机版二届二次职工暨工会会员代表大会隆重召开，来自公司各基层战线的112名职工代表肩负重托、齐聚一堂，共谋发展大计，同绘发展蓝图。三明市国资委党委委员、四级调研员林廷株，市住建局党组成员、总工程师何健，市城发集团党委委员、纪委书记许家旺应邀出席大会指导。集团党委书记、董事长林镇土致开幕词。

        会上，集团总经理林怀志作了题为《创新进取 转型攻坚 奋力谱写高质量发展新篇章》的行政工作报告，从经营指标超额完成、市场经营成效显著、品牌形象持续提升、科技进步再结硕果、管控水平不断提高、发展合力不断增强等六个方面实事求是、客观全面地回顾和总结了公司2020年取得的主要工作成效。全年新签合同额102.67亿元，同比增长45.85%；完成综合产值102亿元，同比增长23%，比计划提前三年实现百亿产值目标，其中施工产值70亿元，同比增长25%；实现营业收入55亿元，同比增长10%；实现利润总额9400万元，净利润7100万元，主要经营指标再创公司历年最好水平。同时，还深刻地分析当前企业存在的问题和不足，明确了公司2021年工作的总体要求和生产经营计划目标，提出公司在新的一年，应重点做好市场布局、过程管控、管理创新和党建引领四个方面重点工作。

        集团工会主席张常涛作了题为《奋斗新时代 续写新篇章 创造性地做好新时期工会工作》的工会工作报告，从改革创新、民主管理、助力发展、提高服务、丰富活动等方面对过去一年的工会工作进行总结回顾，提出2021年工会工作要始终坚持“围绕中心促发展，倾心履职拓幸福”的原则，以建设“责任工会、服务工会、文化工会、活力工会”为目标，充分发挥工会的桥梁纽带作用，团结引领广大职工为公司发展建功立业，推动各项工作不断取得新成效。

        市国资委调研员林廷株对公司“双代会”的召开表示祝贺，并充分肯定了公司2020年取得了工作成效。他对公司下一步发展提出三点希望：一是希望集团再启新征程，再创新佳绩；二是希望集团聚焦政治引领，全面加强党的建设；三是希望集团坚持全心全意依靠职工，持续推进企业做强做优做大。

        在大会分组讨论环节中，职工代表们充分发扬主人翁精神，踊跃发言，对公司未来发展建言献策，提出了许多宝贵的意见和建议。

        会上，讨论和审议通过了行政工作报告、工会工作报告和工会经费审查委员会工作报告；签订了《集体合同》和《工资专项集体合同（协议）》；举行《安全生产目标管理责任书》签订仪式；表彰了公司2020年各类先进。

        会议强调，2021年是公司转型攻坚、加快发展关键的一年。公司要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实市国企改革三年行动实施方案，坚持稳中求进、创新发展，围绕集团第二次党代会提出的“五个上台阶”和稳固福建百强企业目标，担当有为、执行有力，深化“五比五赛”活动，强化核心竞争优势，加速管理品质提升，全方位推进企业高质量发展。

        会议号召，公司全体职工要把思想和行动统一到公司的决策部署上来，继续保持干事创业的精气神，立足新起点，绘就新蓝图，以“舍我”的担当和“无我”的状态，攻坚克难、砥砺前行，奋力谱写企业高质量发展新篇章!